2月12日，浙创产业召开2026年度工作会议，深入学习贯彻省创新投资集团2026年度工作会议精神，总结2025年工作成效，系统布置践行“浙创六条”、深耕产业赋能的具体工作任务。公司班子成员、全体干部职工参加会议。

会议指出，2025年，在集团党委的正确领导下，浙创产业全体干部员工凝心聚力、攻坚克难，取得一系列发展成果，基金管理能力进一步获得市场认可，在相关权威榜单上再创历史最佳排名，持续稳居全国第一梯队，品牌影响力显著提升。

会议要求，2026年是“十五五”规划的开局之年，也是集团升格后全面发力的关键之年，浙创产业必须紧扣集团赋予的“现代产业体系构建的合成军团”战略定位，做耐心资本的核心载体、产业链投资的引领者、产业生态的枢纽平台，重点抓好六方面工作：坚持党建引领，把准发展方向；深化基金协同，凝聚资本合力；聚焦产业赛道，提升投资精度；坚守底线思维，筑牢风控防线；打造产业生态，提升赋能效能；强化人才支撑，建强专业队伍。

会议强调，全体干部员工都要以“浙创六条”作为行为准则，要把作风建设抓在经常、严在日常，为了集团的强大，锻造政治过硬、能力过硬、作风过硬的铁军队伍，坚定保障公司助力集团“协力打造一流创新生态”。

会议要求，春节假日期间，全体干部员工要坚守纪律红线，自觉抵制歪风邪气，弘扬新风正气，共同擦亮“阳光基金”清廉品牌。班子成员、管理干部更要以身作则、率先垂范，明底线、作表率，从严从实、检身正己，时时刻刻守好廉洁底线，做新时代新风正气的引领者、践行者、推动者。会上，公司表彰了2025年度先进部门及先进员工，颁发了社保科创基金组建工作团队相关激励、特别贡献奖、专项奖励及信息宣传奖。